Biznes

Deregulacja nie wszędzie ma sens? Nowe unijne przepisy mogą osłabić RODO

Jedni mówią o ukłonie w stronę big techów, inni o koniecznym uproszczeniu przepisów. Tzw. cyfrowy omnibus, nad którym pracuje Komisja Europejska, może mocno namieszać w obowiązującym porządku prawnym.

Profesor z Cambridge: światowa AI opiera się na jednej europejskiej firmie. Europa musi się obudzić (WYWIAD)

Choć wszyscy mówią o OpenAI czy Google, to właśnie ASML – europejski producent maszyn litograficznych – jest dziś fundamentem globalnej infrastruktury AI. Paul Calleja, dyrektor obszaru Research Computing na Uniwersytecie Cambridge, w rozmowie z XYZ.pl przekonuje, dlaczego to może być największa szansa dla Europy i… jej największa zmarnowana okazja.

Jaka przyszłość polskiego biznesu? Młodzi mają własną wizję

Młodzi przedsiębiorcy tworzą biznesy w czasach, gdy świat ma niewiele granic: komunikować można się zdalnie, partnerów i współpracowników da się znaleźć poprzez media społecznościowe, a technologie są na wyciągnięcie ręki. Z jakim nastawieniem przedstawiciele pokolenia Z i debiutujący przedsiębiorcy spełniają dziś marzenia o własnym startupie? Jaki wpływ mogą mieć na gospodarcze przemiany w kraju?

AI w firmie: FOMO i pośpiech to źli doradcy

Sztuczna inteligencja coraz częściej pojawia się w strategiach firm, które chcą szybciej reagować na zmiany rynkowe i lepiej wykorzystywać swoje zasoby. Wdrożenie AI to jednak nie tylko kwestia technologii, ale przede wszystkim organizacji pracy, jakości danych i zdrowego rozsądku.

BNP Paribas chce przyspieszyć. Powalczy o udziały rynkowe, przyciągnie klientów i wesprze się AI

BNP Paribas, szósty pod względem aktywów gracz w kraju ujawnił pięcioletnią strategię. Koncentruje się na przyciągnięciu miliona nowych klientów detalicznych, zwiększeniu udziałów w rynku kredytów dla korporacji do 10 proc. i poprawie efektywności działania. W realizacji planów ma mu pomóc wykorzystanie sztucznej inteligencji, rosnący udział zagranicznych firm w Polsce, a także skupienie się na mocnym wspieraniu transformacji energetycznej.

Flixtrain na razie nie pojedzie po polskich torach. „Trzeba będzie poczekać kolejny rok”

To miała być rewolucja, przewrót kopernikański i koniec monopolu PKP Intercity w jednym – zagraniczni przewoźnicy kolejowi wzbudzali duże zainteresowanie. Znaczna część zaplanowanych przez nich połączeń kolejowych w ogóle jednak nie ruszyła. Co się dzieje z kolejnymi trasami RegioJeta i Flixtrain?

Michael Jordan w sądzie. Zawalczył o przyszłość swojego biznesu. „Pozwałem, bo się nie bałem”

Michael Jordan, były koszykarz i obecnie właściciel zespołu wyścigowego 23XI Racing, przez ostatni tydzień toczył spór sądowy z legendarną serią NASCAR. Oskarżył organizację o praktyki monopolowe oraz wieloletnie nadużycia wobec zespołów. Zdecydował się na ten krok mimo potencjalnie negatywnych konsekwencji finansowych i wizerunkowych. Zadziałał wbrew sugestiom części doradców – z miłości do wyścigów, które, jak podkreśla, kocha od dzieciństwa. Dziś pojawiły się pierwsze informacje o ugodzie, którą branża wyścigowa postrzega jako wielkie zwycięstwo koszykarza-przedsiębiorcy.

Generał Polko: Mamy ogromne braki. Grupa WB bierze się za amunicję

Amunicja artyleryjska to jeden z najbardziej pożądanych obecnie w Europie towarów wojskowych. Na rozwój zdolności produkcyjnych w tym zakresie popłyną miliardy euro, także z unijnego mechanizmu SAFE. Plany w tym zakresie ma także krajowy potentat dronowy: Grupa WB z Ożarowa Mazowieckiego.

Nowa szefowa Glovo w Polsce stawia na rozwój q-commerce. „Sprzedaż produktów dla zwierząt wzrosła o 333 proc.”

– Polska to najbardziej konkurencyjny rynek delivery na świecie, na którym działa pięciu globalnych graczy. To czyni go dynamicznym i wymagającym. – W 2026 r. chcemy się skupić na rozwoju q-commerce – mówi Elisabet Ricart Roig, nowa dyrektorka generalna Glovo w Polsce.

Przełom w przywództwie: empatia, różnorodność i nowe pokolenia zmieniają polskie firmy

Audycja do słuchania (podcast) Nagranie wideo

Kultura organizacyjna w polskich firmach przechodzi rewolucję – autorytetu nie buduje się siłą, a empatia staje się twardą kompetencją strategiczną. Liderzy muszą dziś rozumieć emocje, budować zaufanie i być gotowi na zmiany, które narzuca rynek pracy i młode pokolenia. Przełomowe? Tak, bo firmy, które nie zrozumieją tej zmiany, zostaną w tyle. Ruszamy z nowym cyklem w XYZ, w którym przyglądać się będziemy tym obszarom życia i biznesu, w których nie będzie już tak, jak było do tej pory.