wojskowość

– W naszym kraju wciąż dominuje „broniobojność”. Nie uważam tej cechy za dobrą – mówi major rezerwy Damian „Matka” Matkowski, szef szkolenia w firmie Targets Creators. Ekspert wyjaśnia, na czym polega pragmatyczne podejście do broni oraz jak powinno wyglądać wojskowe szkolenie pracowników w firmach.

- Trzeba przyznać, że wojna w Ukrainie wcale nie stanowi motywatora dla innowacji – mówi XYZ gen. Martin Herem, były dowódca Estońskich Sił Zbrojnych. To jeden z głównych powodów, dla których wojsko nie otwiera się na startupy. A problemy tylko narastają.

Polski biznes chce wspierać polski rząd w budowaniu silnego państwa i wzmocnienia potencjału obrony naszego kraju. 70 proc. ankietowanych pracowników chce przejść wojskowe szkolenia, choć obawiają się ewentualnej mobilizacji.